Der demografische Wandel und die fortschreitende Akademisierung des Arbeitsmarktes bringen für das Handwerk wachsende Herausforderungen mit sich. Immer mehr junge Menschen streben akademische Abschlüsse an, wodurch das Interesse an handwerklichen Berufen sinkt. Gleichzeitig bleiben Ausbildungsplätze in vielen Betrieben unbesetzt, obwohl die Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten im Handwerk in den letzten Jahren deutlich attraktiver geworden sind. Hinzu kommen gesellschaftliche Veränderungen, wie der Wunsch nach mehr Flexibilität und einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, die von vielen jungen Menschen auch im Handwerk eingefordert werden.
Zusätzlich spielt der Fachkräftemangel eine immer größere Rolle: Mit steigender Nachfrage nach hochwertigen handwerklichen Dienstleistungen wird die Notwendigkeit, qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen, immer drängender. Um dem entgegenzuwirken, sind Betriebe mehr denn je gefordert, moderne Arbeitsbedingungen zu schaffen, die sowohl körperliche als auch mentale Gesundheit unterstützen. Ein innovatives Betriebliches Gesundheitsmanagement kann hier nicht nur die Attraktivität des Arbeitsplatzes erhöhen, sondern auch langfristig die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden fördern.
Im Rahmen des Corporate Health Awards wurde am 10. Dezember 2024 zum 8. Mal in Folge der Sonderpreis „Gesundes Handwerk“ verliehen, um herausragende Konzepte zu würdigen. Dieses Jahr geht die Auszeichnung an die Schöllgen Haustechnik GmbH aus Alfter für ihr vorbildliches Engagement im Gesundheitsmanagement.
Frank Klingler, Leiter des Referats betriebliche Gesundheitsförderung bei der IKK classic, gratuliert zum Erfolg: „Mit der Schöllgen Haustechnik GmbH hat ein Unternehmen gewonnen, das neben der Weiterentwicklung des Betriebes seine Mitarbeitenden stets im Blick hat. Von Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einer 4-Tage-Woche über Corporate Benefits, viele Schulungen und Team-Events bis hin zum Jobrad werden immer neue Ideen umgesetzt. Eine besondere Förderung gilt den Auszubildenden. Wir freuen uns, mit der Partnerschaft des Sonderpreises ‚Gesundes Handwerk‘ einen so vorbildlichen Betrieb ehren zu können.“
Die Schöllgen Haustechnik GmbH, ein Familienunternehmen mit Wurzeln in den 1950er Jahren, blickt auf eine lange Tradition im Handwerk zurück und wurde nun für ihr herausragendes Engagement als Arbeitgeber ausgezeichnet. Ein gesundes Team ist für Schöllgen die Grundlage für erfolgreiche und engagierte Arbeit – sowohl innerhalb des Betriebs als auch in der Zusammenarbeit mit den Kund*innen. Durch den Fokus auf die körperliche und mentale Gesundheit der Mitarbeitenden hat das Unternehmen eine nachhaltige Gesundheitskultur geschaffen, die langfristig Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit fördert und so Maßstäbe im Handwerk setzt. „Ich freue mich sehr, dass wir mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden. Diese Anerkennung bestätigt unser Engagement für die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden“, sagt Bernd Schöllgen, geschäftsführender Gesellschafter bei Schöllgen Haustechnik GmbH anlässlich der Verleihung des Awards.
Im Rahmen des Corporate Health Awards werden seit 2009 herausragende Leistungen für ganzheitliche Mitarbeitendengesundheit ausgezeichnet. "Wir gratulieren der Schöllgen Haustechnik GmbH herzlich zu ihrem Engagement für die Gesundheit und Zufriedenheit ihrer Belegschaft, das vorbildlich zeigt, wie Mitarbeitendenwohl und nachhaltiger Unternehmenserfolg im Handwerk Hand in Hand gehen. Schöllgen hat ein ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement etabliert, das körperliche und mentale Gesundheit in den Fokus rückt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer klaren Ausrichtung auf Work-Life-Balance setzt das Unternehmen ein starkes Zeichen für eine nachhaltige Gesundheitskultur und exzellente Dienstleistungsqualität", so Steffen Klink, COO bei EUPD Research.
